Квота на працевлаштування людей з інвалідністю

Що це означає

Обов’язкова частка працевлаштування людей з інвалідністю - обов’язок роботодавця, який має щонайменше встановлену законом кількість працівників, наймати певну частку людей з інвалідністю. Його регулює закон про служби зайнятості, а обов’язкову кількість рахують за середньообліковою чисельністю працівників.

Роботодавець може виконати обов’язок трьома способами, які можна поєднувати. Або напряму найняти людей з інвалідністю, або замовляти роботи в захищеної майстерні чи в підприємця з інвалідністю у формі замінного виконання, або сплатити внесок до відомства праці.

Виконання оцінюють за календарний рік. Роботодавець підтверджує його перед відомством праці, соціальних справ і сім’ї, тобто ÚPSVaR, у річному звіті у встановлений законом строк. Інвалідність підтверджується рішенням Соціальної страхової про інвалідність або іншим документом за законом.

Як це працює на практиці

Клієнтів, які наближаються до порогу чисельності, ми попереджаємо заздалегідь. Часто вони не знають, що це їх стосується, доки не надійде вимога з відомства, і тоді на дешевше рішення, наприклад замінне виконання, лишається мало часу.

Якщо працівникові визнано інвалідність, його зараховують до обов’язкової частки. Та працівники не зобов’язані повідомляти роботодавця про здоров’я. Тому варто делікатно з’ясувати, чи не хоче хтось надати рішення, і наголосити, що дані потрібні лише для цієї мети.

Замінне виконання через замовлення в захищених майстерень зазвичай вигідніше за внесок, бо за гроші фірма отримує товари чи послуги, які й так купувала б, наприклад канцтовари, прибирання чи друк. Рахунки від таких постачальників мають містити потрібні реквізити.

На що звернути увагу

За невиконання обов’язку й неподання звіту загрожує штраф, а внесок однаково доведеться доплатити. Роботодавці на порозі чисельності часто не помічають зміни, тому середньооблікову чисельність треба відстежувати постійно, а не лише наприкінці року.

За замінного виконання важливо, щоб постачальник справді мав статус захищеної майстерні або сам був особою з інвалідністю і щоб виконання було оплачене в цьому році. Неоплачений рахунок не зараховується.