Наследование доли

Что это значит

Наследование доли - переход доли в обществе с ограниченной ответственностью к наследникам после смерти участника. Торговый кодекс в принципе это допускает: доля - такое же имущество, как любое другое, и наследник становится участником со всеми правами и обязанностями.

Однако учредительный договор может наследование исключить. Тогда наследник участником не станет, а вместо доли получит расчётную долю, то есть денежную компенсацию, обычно рассчитанную из собственного капитала по отчётности. При единственном участнике исключить наследование нельзя.

Пока наследственное дело не завершено, у доли нет полноправного владельца, который мог бы голосовать. Фирма, в которой умер единственный участник и одновременно директор, может остаться без человека, вправе действовать за неё, что ставит под угрозу платежи, зарплаты и договоры.

Как это работает на практике

В семейных фирмах мы советуем решить наследование в учредительном договоре заранее: допускается ли оно, можно ли делить долю между несколькими наследниками и как считается расчётная доля. Вместе с завещанием и планом преемственности это позволит фирме пережить и неожиданное событие.

После завершения наследственного дела смену участника нужно зарегистрировать в торговом реестре, обычно вместе со сменой директора. Основанием служит вступившее в силу свидетельство о наследстве. До регистрации желательно, чтобы новые участники решили вопрос временного руководства фирмой.

Наследование доли не облагается подоходным налогом у наследника, налога на наследство в Словакии нет. Но важна стоимость доли, которая при последующей продаже может учитываться как цена приобретения. Мы помогаем с оценкой и документами, чтобы её можно было потом подтвердить.

На что обратить внимание

Рискованнее всего фирма с единственным участником, который одновременно единственный директор, без прокуриста или другого уполномоченного. После его смерти могут пройти месяцы, пока кто-то получит право действовать. Второй директор или прокура для доверенного лица заметно снижают этот риск.

При нескольких наследниках грозит спор о голосовании, если учредительный договор не решает раздел доли. Раздел доли между наследниками может требовать согласия общего собрания, и без ясных правил семейный спор переходит в работу фирмы.